Job trifft Lebensqualität. In Münster. Münster wächst. Immer mehr Menschen wollen hier studieren, arbeiten, wohnen, leben. Rund
320.000 Menschen sind heute hier zu Hause. Ein Wachstum, das wir mitgestalten. Als einer der größten Arbeitgeberinnen vor Ort kommt der Stadt Münster eine Schlüsselrolle zu. Unser Ziel: Münsters hohe Lebensqualität zu erhalten und zu verbessern.
Wir laden Sie ein, daran mitzuarbeiten!
Das Theater Münster ist ein Fünfspartenhaus im Zentrum von Münster und bietet auf drei Bühnen vielfältige Vorstellungen der eigenen Ensembles in den Sparten Musiktheater, Schauspiel, Tanztheater, Junges Theater sowie Sinfoniekonzerte. Ergänzt wird das Programm durch zahlreiche Gastspiele, Lesungen und Vorträge.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 1 Jahr in Vollzeit eine*n Mitarbeiter*in für die Theaterkasse (Ausschreibungsnummer 11-011/25).
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Sie übernehmen den softwaregestützten Kartenverkauf sowie die im Weiteren anfallenden Kassengeschäfte
- Theaterbesucher*innen beraten Sie in allen Angelegenheiten des Kartenverkaufs (z. B. zum Preis- und Abo-System, Sitzplatzqualität, Vorstellungstermine).
Ihre Qualifikation:
- Sie besitzen möglichst eine abgeschlossene dreijährige kaufmännische oder bürotechnische Berufsausbildung, vorzugsweise als Hotel- oder Reiseverkehrskaufmann*frau.
- Alternativ haben Sie Berufserfahrung im Bereich künstlerische Disposition / künstlerisches Betriebsbüro in einem Theaterbetrieb oder im Bereich Kundenkontakt (inkl. Verkauf und Zahlungsabwicklung).
Sie können sich bereits jetzt bewerben, wenn Sie die o. g. Voraussetzungen bis zum Stichtag 01.03.2025 erfüllen werden.
Ihre Kompetenzen:
- Sie zeichnen sich durch eine hohe Kundenorientierung und Gewissenhaftigkeit in der Aufgabenerledigung aus.
- Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sind Sie versiert.
- Sie identifizieren sich mit den vielfältigen Themen des Theaterbetriebes.
Darüber hinaus sind Sie zeitlich flexibel und bereit, regelmäßig auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten. Die Arbeitseinsätze werden in einer 6-Tage-Woche im Zweischichtbetrieb (09.00 bis 20.30 Uhr) als Monatsdienstplan organisiert. Der Urlaub wird zum größten Teil in der Betriebspause des Theaters (NRW-Sommerferien) gewährt.
Unser Angebot:
-Transparente Bezahlung: Es erfolgt eine Eingruppierung in Entgeltgruppe E 06 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA), das bedeutet je nach Berufserfahrung zwischen 3.236,55 € und 3.708,02 € brutto, zuzüglich einer Jahressonderzahlung i.H.v. 84,51 % sowie einer leistungsorientierten Bezahlung (LoB). Hinzu kommen einsatzabhängige Zeitzuschläge sowie die spezielle Theaterbetriebszulage.
-Sozialleistungen: Wir bieten eine Betriebsrente (Zusatzversorgung) sowie einen Zuschuss zu Ihren vermögenswirksamen Leistungen.
-Karriere und Weiterbildung: Für Ihre Entwicklung unterstützen wir Sie mit fachlichen und persönlichen Fortbildungsangeboten.
-Mobilität: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter*innen mit nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie beispielsweise einem vergünstigten „JobTicket“ für den ÖPNV.
Bei uns zu arbeiten hat viele Vorteile – der öffentliche Dienst ist nur einer davon. Was uns noch zu einer attraktiven Arbeitgeberin macht, finden Sie unter https://www.stadt-muenster.de/gute-einstellung/arbeiten-fuer-die-stadt-muenster/vorteile.
Münster setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir verfolgen das Ziel, ein wertschätzendes, geschlechtersensibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Rassismus und Diskriminierung keinen Platz haben. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind sehr willkommen.
Die Stadt Münster fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.
Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen.
Die Besetzung der Stelle kann auch in Teilzeit erfolgen.
Rückfragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Eva-Leonie Benkmann vom Personal- und Organisationsamt (Tel. 02 51/4 92 - 1183, E-Mail: Benkmann@stadt-muenster.de). Bei fachlichen Fragen steht Ihnen Patrick Hartwich (Tel. 02 51/59 09 143, E-Mail: Hartwich@stadt-muenster.de) zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.02.2025 hier über unseren Online-Bewerbungsmanager.
Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess und weitere interessante Stellenausschreibungen finden Sie unter https://www.stadt-muenster.de/gute-einstellung.
Stand: 29.01.2025